L123

[发帖际遇]: L123坐公车的时候被小贼偷了一部IPHONE手机, 损失金币5，你今天的运气真差啊.

”每天你要靠勤劳的双手累死累活，争来争去，受尽老板的剥削压榨，才能为自己争取到一点点可怜的报酬。“这句话并不太对。

在市场经济下，每个人的价值其实都市场化了。一个人值多少钱并不取决于老板，而取决于自身能创造多少价值。能创造的价值高，会有更好的公司来请。抱怨老板和抱怨周围的人而忽略了个人创造价值能力的提升，是造成很多年轻人陷入误区的一种思维方式。

其实很简单，如果一个人1年创造了50万的价值，然后要公司支付50万的年薪，有没有公司会请这个人呢？那么要公司支付40万年薪，有公司愿意请吗？ 30万年薪呢？20万年薪？10万年薪？中间有个平衡，就是公司赚取的利润与支付的薪酬之间的平衡。达成平衡，这个公司就可以继续存在，没有达成，就可以解散了。创造50万价值能拿到多少年薪就在于这个平衡点在哪里。